Diplom-Ingenieur, Bachelor, Master oder Staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbarer Fachrichtungen bzw. Qualifikationen (m/w/d) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Konstruktion Beherrschung eines oder mehrerer 3D-CAD-Systeme Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Engagement runden Ihr Profil ab Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)
Abschluss oder Ausbildung: Einen Abschluss als Techniker, Meister oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau kannst du bereits vorweisen.Praxiserfahrungen: In der Wartung oder Instandhaltung von Produktionsmaschinen bringst du bereits mindestens Ein Jahr Berufserfahrung mit oder hast bereits als Dualer Student oder Werkstudent in diesem Bereich gearbeitet gesammeltVerantwortungsbewusstsein & Führungsambitionen: Du möchtest schnell Verantwortung übernehmen und in eine Führungsrolle wachsen - du bist unsere Führungskraft der Zukunft!
Abschluss oder Ausbildung: Einen Abschluss als Techniker, Meister oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau kannst du bereits vorweisen.Praxiserfahrungen: In der Wartung oder Instandhaltung von Produktionsmaschinen bringst du bereits mindestens Ein Jahr Berufserfahrung mit oder hast bereits als Dualer Student oder Werkstudent in diesem Bereich gearbeitet gesammeltVerantwortungsbewusstsein & Führungsambitionen: Du möchtest schnell Verantwortung übernehmen und in eine Führungsrolle wachsen - du bist unsere Führungskraft der Zukunft!
Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher - Jugend-/ Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen. Alternativ: Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignungsprüfung und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen innerhalb der letzten fünf Jahre.
Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher - Jugend-/ Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen. Alternativ: Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignungsprüfung und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen innerhalb der letzten fünf Jahre.
Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher - Jugend-/ Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen. Alternativ: Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignungsprüfung und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen innerhalb der letzten fünf Jahre.
Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher - Jugend-/ Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen. Alternativ: Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignungsprüfung und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen innerhalb der letzten fünf Jahre.
Transportorganisation Überwachung von Materialhaltbarkeiten und Einleitung von Maßnahmen zur Aufrechterhaltung oder Wiederherstellung der Verwendungsfähigkeit Einsteuerung und Überwachung von Reparaturaufträgen Sicherstellung der Einhaltung aller internen Prozesse, Qualitäts- und Sicherheitsstandards sowie relevanter Regelwerke Ihr Profil Fachliche Anforderungen Abgeschlossene mindestens 3‑jährige Berufsausbildung, idealerweise im logistischen Bereich Weiterqualifikation zum Meister, Techniker, Fachwirt oder Betriebswirt Umfangreiche Berufserfahrung in Disposition / Supply Chain Gute Kenntnisse in SAP (mindestens Detailfunktionen) Sprachkenntnisse: Deutsch: mindestens verhandlungssicher Englisch: mindestens versiert Wünschenswert: Erfahrung im Umgang mit militärischen Luftfahrzeugen (insb.
Für unseren langjährigen Geschäftspartner AIRBUS suchen wir Sie als neuen Mitarbeiter der Tintschl Technik GmbH! Ihre Aufgaben Lackieren von komplexen BaugruppenAbdichten von FlugzeugstrukturenUnterstützung bei vorgelagerten ProzessarbeitenArbeiten nach Fertigungs- undQualitätsvorschriftenAuftragen von unterschiedlichen Lacksystemen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als (Fahrzeug-)lackierer/in oder Abgeschlossene Berufsausbildung als Galvaniseur/in / Oberflächenbeschichter/in oder Vergleichbare Qualifikation mit mindestens abgeschlossener Berufsausbildung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Fertigung / Produktion Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Galvaniseur/in / Oberflächenbeschichter/in oder Lackierer/in MS Office - grundlegende AnwenderkenntnisseDeutsch - verhandlungssicherEnglisch - GrundkenntnisseBereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Organisatorische Aufgaben und Tätigkeiten im Rahmen der Qualitätssicherung, einschließlich einer hochwertigen Dokumentation, runden Ihren Verantwortungsbereich ab. Sie bringen mit: Ausbildung als Meister*in, Techniker*in, Fachwirt*in mit AdA-Schein, mindestens einjährige Ausbildungs- oder Führungserfahrung und mindestens sechs Monate Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen oder Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit, Heil-, Reha- oder Sonderpädagogik oder staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten 5 Jahre und Zusatzqualifikation Pädagogik/Psychologie Kenntnisse des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Selbstorganisation bei gleichzeitig vorhandener Teamfähigkeit Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Organisatorische Aufgaben und Tätigkeiten im Rahmen der Qualitätssicherung, einschließlich einer hochwertigen Dokumentation, runden Ihren Verantwortungsbereich ab. Sie bringen mit: Ausbildung als Meister*in, Techniker*in, Fachwirt*in mit AdA-Schein, mindestens einjährige Ausbildungs- oder Führungserfahrung und mindestens sechs Monate Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen oder Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit, Heil-, Reha- oder Sonderpädagogik oder Staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten 5 Jahre und Zusatzqualifikation Pädagogik/Psychologie Kenntnisse des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Selbstorganisation bei gleichzeitig vorhandener Teamfähigkeit Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Vollzeit | Einsatz zur Krankheitsvertretung mit Übernahmemöglichkeit Deine Aufgaben: Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei der Vorbereitung von Angeboten Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie Bildung der Schnittstelle zu den Kunden Zusammenarbeit in einem internationalen Customer Support Team und enge Kooperation mit interne Schnittstellen wie dem Supply Chain Management, dem Product Management, der Logistik und der Technik Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung. Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im industriellen Umfeld.
Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Vollzeit | Einsatz zur Krankheitsvertretung mit Übernahmemöglichkeit Deine Aufgaben: Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei der Vorbereitung von Angeboten Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie Bildung der Schnittstelle zu den Kunden Zusammenarbeit in einem internationalen Customer Support Team und enge Kooperation mit interne Schnittstellen wie dem Supply Chain Management, dem Product Management, der Logistik und der Technik Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung. Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im industriellen Umfeld.
Entwicklung & Technik Hardware Developer (m/w/d) ab sofort in Langmeil, Germany Deine Aufgaben Entwicklung, Dokumentation und EMV-gerechtes Design von mikrocontrollergesteuerten Embedded Systems Bestückung und Testen von Prototypen Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Tests mit den Schwerpunkten Wärme- und Leistungsmanagement, EMV und Hardwarefunktionalität Unterstützung der Schnittstelle zwischen Einkauf und Entwicklung Überwachung und Steuerung von internen Schnittstellen und externen Dienstleistern Produktbetreuung und -wartung entlang des Produktlebenszyklus Kontinuierliche Abstimmung mit der Supply Chain zur Überprüfung von Zeit, Quantität und Qualität des Produktionsoutputs und daraus resultierender möglicher Verbesserungsansätze Entwicklung, Programmierung und Aufbau von Prüfständen Betreuung und Wartung von verschiedenen Prüfständen zur Qualitätssicherung Betreuung von Prüf- und Produktionsanlagen bei externen Herstellern Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder gleichwertige Ausbildung Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer gleichwertigen Position (oder) mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem verwandten Bereich Erfahrung in analoger und digitaler Schaltungstechnik und EMV-gerechtem Design Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Kreativität, logisches und lösungsorientiertes Denken Kenntnisse in der SPS- (idealerweise von WAGO) und Mikrocontroller-Programmierung sind von Vorteil Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Engagement Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Technisch interessiert und offen für neue Technologien Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung.
Deine Ausbildung SPIE SAG GmbH sucht Dich ab dem 01.08.2026 für die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer 2026 m/w/d Einsatzort: Kerpen bei Köln (Kennziffer: 2025-1941 - Bitte in der Bewerbung angeben) Dein Aufgabenbereich Verlegen von Rohren für die Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung sowie Erstellung von HausanschlüssenReparatur und Wartung von VersorgungsleitungenMetall- und Kunststoffverarbeitung (PE- und Stahlrohre)Einrichten und Absichern von BaustellenHerstellen von Baugruben und Verkehrswegen Das bringst Du mit Mindestens ein qualifizierter HauptschulabschlussFreude an Technik und handwerkliches Geschick sowie räumliches VorstellungsvermögenSpaß an Teamarbeit sowie körperlicher und praktischer Arbeit im FreienDeutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2) Wir bieten Eine 3-jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren UnternehmenIntensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der EinführungsveranstaltungBezahlung nach IG-Metall-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-ShopsHochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-StandardsNach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
Deine Ausbildung SPIE SAG GmbH sucht Dich ab dem 01.08.2026 für die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer 2026 m/w/d Einsatzort: Braunschweig bei Wolfsburg (Kennziffer: 2025-1836 - Bitte in der Bewerbung angeben) Dein Aufgabenbereich Verlegen von Rohren für die Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung sowie Erstellung von HausanschlüssenReparatur und Wartung von VersorgungsleitungenMetall- und Kunststoffverarbeitung (PE- und Stahlrohre)Einrichten und Absichern von BaustellenHerstellen von Baugruben und Verkehrswegen Das bringst Du mit Mindestens ein qualifizierter HauptschulabschlussFreude an Technik und handwerkliches Geschick sowie räumliches VorstellungsvermögenSpaß an Teamarbeit sowie körperlicher und praktischer Arbeit im FreienDeutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2) Wir bieten Eine 3-jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren UnternehmenIntensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der EinführungsveranstaltungBezahlung nach IG-Metall-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-ShopsHochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-StandardsNach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
Deine Ausbildung SPIE Versorgungstechnik GmbH sucht Dich ab dem 01.08.2026 für die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer 2026 m/w/d Einsatzort: Müllrose bei Frankfurt (Oder) (Kennziffer: 2025-1935 - Bitte in der Bewerbung angeben) Dein Aufgabenbereich Verlegen von Rohren für die Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung sowie Erstellung von HausanschlüssenReparatur und Wartung von VersorgungsleitungenMetall- und Kunststoffverarbeitung (PE- und Stahlrohre)Einrichten und Absichern von BaustellenHerstellen von Baugruben und Verkehrswegen Das bringst Du mit Mindestens ein qualifizierter HauptschulabschlussFreude an Technik und handwerkliches Geschick sowie räumliches VorstellungsvermögenSpaß an Teamarbeit sowie körperlicher und praktischer Arbeit im FreienDeutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2) Wir bieten Eine 3-jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren UnternehmenIntensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der EinführungsveranstaltungBezahlung nach Haus-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-ShopsHochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-StandardsNach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
Deine Ausbildung SPIE Versorgungstechnik GmbH sucht Dich ab dem 01.08.2026 für die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer 2026 m/w/d Einsatzort: Gommern (Kennziffer: 2025-1919 - Bitte in der Bewerbung angeben) Dein Aufgabenbereich Verlegen von Rohren für die Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung sowie Erstellung von HausanschlüssenReparatur und Wartung von VersorgungsleitungenMetall- und Kunststoffverarbeitung (PE- und Stahlrohre)Einrichten und Absichern von BaustellenHerstellen von Baugruben und Verkehrswegen Das bringst Du mit Mindestens ein qualifizierter HauptschulabschlussFreude an Technik und handwerkliches Geschick sowie räumliches VorstellungsvermögenSpaß an Teamarbeit sowie körperlicher und praktischer Arbeit im FreienDeutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2) Wir bieten Eine 3-jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren UnternehmenIntensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der EinführungsveranstaltungBezahlung nach Haus-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-ShopsHochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-StandardsNach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
Deine Ausbildung SPIE HanseGas GmbH sucht Dich ab dem 01.08.2026 für die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer 2026 m/w/d Einsatzort: Bützow bei Rostock (Kennziffer: 2025-1910 - Bitte in der Bewerbung angeben) Dein Aufgabenbereich Verlegen von Rohren für die Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung sowie Erstellung von HausanschlüssenReparatur und Wartung von VersorgungsleitungenMetall- und Kunststoffverarbeitung (PE- und Stahlrohre)Einrichten und Absichern von BaustellenHerstellen von Baugruben und Verkehrswegen Das bringst Du mit Mindestens ein qualifizierter HauptschulabschlussFreude an Technik und handwerkliches Geschick sowie räumliches VorstellungsvermögenSpaß an Teamarbeit sowie körperlicher und praktischer Arbeit im FreienDeutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2)Führerscheinklasse B wünschenswert Wir bieten Eine 3-jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren UnternehmenIntensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der EinführungsveranstaltungBezahlung nach Haus-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-ShopsHochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-StandardsNach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
ArbeitsvorbereitungEigenverantwortliches Ausarbeiten von Kalkulationen und Angeboten Massenermittlung Deine Kompetenzen Abgeschlossene Berufsausbildung als Bauzeichner oder Techniker (m/w/d) im HochbauBerufserfahrung von mindestens 2 JahrenSicherer Umgang mit branchenüblicher SoftwareErfahrung mit MS-Office und fachspezifischer Abrechnungs- bzw.
Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Produktionstechnik) oder abgeschlossene gleichwertige technische bzw. handwerkliche Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung, z. B. Meister oder Techniker (m/w/d).Berufserfahrung: mehrjährige Praxiserfahrung in der Leitung größerer operativer Teams innerhalb eines produzierenden Umfelds.Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).Planungsstärke: Fundierte Kenntnisse in Personaleinsatzplanung sowie Organisation komplexer Produktionsstrukturen.Führungskompetenzen: hohes Maß an Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und sozialer Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden.Analysefähigkeit: ausgeprägtes Verständnis von Prozessoptimierung, Qualitätsanforderungen und wirtschaftlichen Zusammenhängen.
Du hast handwerkliches Geschick und kannst dich für moderne Technik begeistern? Dann bist du bei Südzucker genau richtig. Wir geben dir einen Einblick in die Tätigkeiten einer Industriemechanikerin und einer Elektronikerin für Betriebstechnik.
Außerdem wird die individuelle Förderung der umfassenden Handlungskompetenz durch ein Trainings- und Simulationslabor, eine Lernstation und moderne IT-Technik unterstützt. Während der Ausbildung besteht für Sie unter bestimmten Voraussetzungen die Möglichkeit, im Rahmen des Erasmus-Projekts der Europäischen Union ein Auslandspraktikum zu absolvieren.
Außerdem wird die individuelle Förderung der umfassenden Handlungskompetenz durch ein Trainings- und Simulationslabor, eine Lernstation und moderne IT-Technik unterstützt. Während der Ausbildung besteht für Sie unter bestimmten Voraussetzungen die Möglichkeit, im Rahmen des Erasmus-Projekts der Europäischen Union ein Auslandspraktikum zu absolvieren.
Das erwarten wir Qualifizierte Abwicklung von Projekten im Bereich der Gebäudeautomation Mitwirkung bei der Angebotskalkulation und -erstellung Regelmäßige Abstimmung mit Abteilungs- und Bauleitung Qualitäts-, Leistungs- und Terminkontrolle für Eigen- und Fremdpersonal Anforderung von Material und Leistungen Erstellung von Dokumentationen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Techniker* oder Meister* von Vorteil, aber kein Muss Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der fachlichen Führung von Personal und Abwicklung von Großprojekten im 7- stelligen Bereich Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse (mind.
Angebotskalkulation: Sie erstellen und kalkulieren technische Angebote, insbesondere für niedrige bis mittlere Technik im Bereich Pumpentechnik. Auftragsabwicklung: Sie wirken bei Verkaufsverhandlungen mit, tätigen Abschlüsse im Rahmen Ihrer Vollmacht und koordinieren die gesamte Auftragsabwicklung inklusive Material- und Fremdleistungsbestellungen.
Unsere Expert:innen bieten mit ihren Fähigkeiten und ihrem Wissen exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in weltweit mehr als 100 Ländern. Innovation, Teamgeist und Internationalität haben in den Unternehmen der TÜV NORD GROUP mehr als 14.000 Gesichter.
B. eine Weiterbildung zum Betriebswirt, Bilanzbuchhalter, Personalfachkaufmann, ... Berufsbegleitendes Studium Weiterbildung Technik für Kaufleute Projektmanagement Und viele mehr... Was wir dir bieten: Spannende Aufgaben, die dir so schnell nicht langweilig werden Ein tolles Betriebsklima, in dem du Fragen stellen darfst und optimal betreut wirst Regelmäßige Entwicklungsgespräche in denen wir deine Zukunft planen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Hohe Übernahmechancen in eine Festanstellung nach der Ausbildung Azubiworkshops mit Teamevents und Übernachtung
Arbeitsvorbereitung Eigenverantwortliches Ausarbeiten von Kalkulationen und Angeboten Massenermittlung Deine Kompetenzen Abgeschlossene Berufsausbildung als Bauzeichner oder Techniker (m/w/d) im Hochbau Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren Sicherer Umgang mit branchenüblicher Software Erfahrung mit MS-Office und fachspezifischer Abrechnungs- bzw.
Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise im Metallbereich. Ein Staplerschein wäre ein Plus.Know-how: Technik liegt dir im Blut – und wenn du schon Erfahrung im Schichtbetrieb hast, umso besser.Arbeitsweise: Du arbeitest zuverlässig, genau und flexibel.
Erstellung von Produktkonzepten in Zusammenarbeit mit Konstrukteuren und Vertrieben Sicherstellung des Knowhow Transfers und Verwaltung des Konstruktionshandbuchs Konstruktion von Neuentwicklungen und Prototypen Weiterentwicklung / Anpassung bestehender Produkte Weiterentwicklung und Verwaltung von Zubehörteilen Selbstständige Einplanung und Bearbeitung alltäglicher Zeichnungsanfragen in Abstimmung mit den Kollegen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung Alternativ einen Techniker Abschluss mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung Erfahrung im Umgang mit 2D und 3D CAD Programmen (idealerweise AutoCAD / Autodesk Inventor) Gute Englischkenntnisse Erfahrung im Betonfertigbau und/oder der Konstruktion von Gussbauteilen wären vorteilhaft Sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen Sie sind ein Organisationstalent mit einer selbstständigen, strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise Zuverlässigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und ein ausgeprägtes technisches Verständnis runden Ihr Profil ab Wir sind ein Unternehmen zum Anfassen mit hoher Verantwortung für unsere Mitarbeitende.
Unsere Expert:innen bieten mit ihren Fähigkeiten und ihrem Wissen exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in weltweit mehr als 100 Ländern. Innovation, Teamgeist und Internationalität haben in den Unternehmen der TÜV NORD GROUP mehr als 14.000 Gesichter.