Ihr PLUS bei uns Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Zuschüsse & Prämien: Vermögenswirksame Leistungen (VL), „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie bis 2.000 €, Einspringprämien über CrewLinQ (230–295 € pro Dienst) Sozialleistungen & Vorsorge: Alle Sozialleistungen gemäß AVR, betriebliche Altersvorsorge (KZVK), optionale Krankenzusatzversicherung Urlaub & Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche Tage je nach Betriebszugehörigkeit/Dienstmodell, regelmäßige Mitarbeiterevents & After-Work-Partys Fort- und Weiterbildung: Intern & extern, inkl. kostenfreiem Zugang zu Thieme CNE, eigenverantwortliche Online-Weiterbildung möglich Flexible Arbeitsmodelle & Dienstplansicherheit Zusatzleistungen & Vergünstigungen: Business Bike / Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte), vergünstigter Parkplatz (8 €/Monat), Betriebsrestaurant mit vergünstigter Mittagsverpflegung Ihre Kernaufgaben Leitung der Endoskopie-Abteilung: Organisation und Sicherstellung reibungsloser Abläufe unter Einhaltung medizinischer und hygienischer Standards Personalverantwortung und -entwicklung: Führung, Einsatzplanung, Motivation des Teams; Organisation von Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement: Implementierung und Überwachung von Standards, Hygienerichtlinien, Durchführung von Audits und Mitarbeit bei Zertifizierungen Patientenmanagement: Sicherstellung patientenorientierter Versorgung, Koordination von Aufnahme, Untersuchung und Entlassung, Kommunikation mit Patienten und Angehörigen Technische Koordination: Verantwortung für Endoskopiegeräte, Verbrauchsmaterialien und Schnittstellen zu Technik, Einkauf und Medizincontrolling Dokumentation & Berichtswesen: Korrekte Protokolle und Dokumentation aller Maßnahmen und Ergebnisse Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzten, Hygienefachkräften, Verwaltung und weiteren Abteilungen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Fachkrankenpfleger/in Endoskopie (m/w/d) oder vergleichbare pflegebezogene Qualifikation mit Anerkennung in Deutschland Abgeschlossene Fachweiterbildung Pflege in der Endoskopie (DKG-Empfehlungen) Nachweis Grundkurs Sedierung und Notfallmanagement in der Endoskopie Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Kenntnisse in endoskopischen Untersuchungs- und Behandlungsmethoden sowie Hygiene- und Qualitätsstandards Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und Belastbarkeit Bereitschaft zu Rufdiensten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Organisation und Durchführung von funktionalen, dimensionalen Prüfungen, Performancetests, Zerlegungen in Einzelteile, Tracking der Komponenten Erstellung von Befundungsdokumenten Erstellen und Führen von Statistiken und Bewertungskatalogen Schnittstellenübergreifende Befundungen Durchführung von Risikobewertungen Ihr Profil abgeschlossenes technisches Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Physikalische Technik, Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Bereich Prüfstandstechnik und Befundungen wünschenswert Gute Kenntnisse CAnos/CANape Gute Matlab-Kenntnisse Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Sie sind ausgebildeter Bauzeichner, Bauingenieur, Konstrukteur oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)Sie verfügen über eine sichere Anwendung der CAD-Programme (AutoCAD, Revit ggf. GIS)Sie bringen wünschenswert Berufserfahrung mitSie zeichnen sich durch eine Eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise ausSie besitzen das Interesse an Weiterbildungen zur Vertiefung und Erweiterung vorhandener KenntnisseGute Kommunikations- und Sozialkompetenzen runden Ihr Profil ab
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium als Ingenieur im Bereich Maschinenbau / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker / Konstrukteur) Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinenbau, in der Automatisierungstechnik oder im Sondermaschinenbau Sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen, idealerweise SolidWorks Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes technisches Verständnis, kundenorientiertes Auftreten sowie Organisationsgeschick Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, selbständiger Arbeitsstil und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Präsenz vor Ort – ggf.
Leisten Sie Ihren Beitrag zu einem Hightechprodukt, bei dem moderne Architektur, innovative Haustechnik und Holzbau auf höchstem Niveau aufeinandertreffen.Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in Hoch- und Tiefbau oderAusbildung zum Maurer (m/w/d) mit BerufserfahrungErfahrungen im BauhauptgewerbeGute Kenntnisse in MS OfficeBesitz eines PKW-Führerscheins Außerdem wünschen wir uns Selbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseHohe Leistungsbereitschaft mit Organisations- und Teamfähigkeit Aus- und Weiterbildung Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Betriebskindergarten Bürohunde Corporate Benefits Essenszulage Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Gruppenunfallversicherung Gute Verkehrsanbindung Homeoffice JobRad Kostenloses Wasser Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Parkplatz Vermögenswirksame Leistungen Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen Lux Projektmanagement GmbH & Co.
Techniker (w/m/d) AOI/ AXI HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Für unseren Kunden aus dem Maschinenbau suchen wir derzeit einen Techniker (w/m/d) für die AOI/ AXI Betreuung.
Ihre Aufgaben Als Bauleiter verantworten Sie die Organisation und Steuerung der Bauabwicklung auf unseren Baustellen und tragen durch die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte aktiv zur Energiewende bei.Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Organisation und Steuerung der Bauabwicklung in enger Abstimmung mit Projektleitung und ObermonteurenKoordination, Überwachung und Abnahme von Fremdleistungen, Nachunternehmern und MateriallieferungenPlanung und Kontrolle des Baufortschritts sowie Einhaltung von Terminen, Qualitäts- und SicherheitsvorschriftenVollständige Dokumentation der Bautätigkeiten sowie Pflege der Baustellendokumentation (Pläne, Berichte, Protokolle)Verantwortung für den sachgemäßen Einsatz technischer Geräte und Führung des BaustellenpersonalsSicherstellung der Kundenanforderungen und eines reibungslosen Montageablaufs Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium im Bau-, Wirtschaftsingenieurwesen oder der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation wie z.B. ein Techniker oder Meister, in verwandten Bereichen.Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise im Bereich Energieinfrastruktur ist wünschenwert.Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten auf der Baustelle zeichen Sie aus.Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und TeamorientierungFührerschein Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft zu Einsätzen im süddeutschen Raum (Montag-Donnerstag)Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) setzen wir Voraus.
Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Neustadt-Glewe, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Techniker Anschlüsse und Betrieb m/w/d Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz für elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Einarbeitung in das betriebliche Risikomanagement in der chemisch-organischen Produktion, einschließlich Methoden wie HAZOP Unterstützung durch fachliche Beiträge bei der Erstellung von Prozessstufen-Risikoanalysen Terminliche Organisation in Abstimmung mit verantwortlichen internen und externen Stellen Monitoring des betrieblichen Ist-Zustands sowie kontinuierliche Validierung des Fortschritts anhand geeigneter Tools wie Heat Maps oder Dashboards Zusammenstellung der obligatorischen Dokumente zur Gefährdungsfindung und Risikoanalyse sowie zur Risikobewertung Durchführung von Begehungen in den Produktionsbereichen nach Bedarf zur Lösungsfindung Aktive Schnittstellenkommunikation zwischen Betrieb, Technik und regulatorischer Verantwortung Mitarbeit bei der Organisation und dem Management der Dokumentenstruktur, einschließlich Archivierungspraxis Mitwirkung in Projekten innerhalb eines agilen Arbeitsumfelds Engagement als Botschafter für eine kontinuierliche Sicherheitskultur Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium oder alternative technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister Erste Erfahrung in der chemischen oder pharmazeutischen Industrie, auch durch Praktika oder Exkursionen Präzise Denk- und Arbeitsweise zur Identifikation von Gefährdungen und zur Risikobewertung Digitale Kompetenz und IT-Affinität, insbesondere im Umgang mit Google-Diensten Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Hohe Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen Teamfähigkeit sowie eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Sichere Englischkenntnisse Kenntnisse in Risikobetrachtungen oder im risikobasierten Sicherheitsmanagement Projekt-, Qualitäts- oder sicherheitsbezogene Zusatzqualifikationen wie GMP/GxP-Grundkurs, Sicherheitsbeauftragter oder Paragraf 11 ChemVerbotsV Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Attraktive Fitnessangebote in der Nähe Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Referenznummer 865405/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihr PLUS bei uns Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Zuschüsse & Prämien: Vermögenswirksame Leistungen (VL), „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie bis 2.000 €, Einspringprämien über CrewLinQ (230–295 € pro Dienst) Sozialleistungen & Vorsorge : Alle Sozialleistungen gemäß AVR, betriebliche Altersvorsorge (KZVK), optionale Krankenzusatzversicherung Urlaub & Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche Tage je nach Betriebszugehörigkeit/Dienstmodell, regelmäßige Mitarbeiterevents & After-Work-Partys Fort- und Weiterbildung: Intern & extern, inkl. kostenfreiem Zugang zu Thieme CNE, eigenverantwortliche Online-Weiterbildung möglich Flexible Arbeitsmodelle & Dienstplansicherheit Zusatzleistungen & Vergünstigungen: Business Bike / Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte), vergünstigter Parkplatz (8 €/Monat), Betriebsrestaurant mit vergünstigter Mittagsverpflegung Ihre Kernaufgaben Leitung der Endoskopie-Abteilung: Organisation und Sicherstellung reibungsloser Abläufe unter Einhaltung medizinischer und hygienischer Standards Personalverantwortung und -entwicklung: Führung, Einsatzplanung, Motivation des Teams; Organisation von Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement: Implementierung und Überwachung von Standards, Hygienerichtlinien, Durchführung von Audits und Mitarbeit bei Zertifizierungen Patientenmanagement: Sicherstellung patientenorientierter Versorgung, Koordination von Aufnahme, Untersuchung und Entlassung, Kommunikation mit Patienten und Angehörigen Technische Koordination: Verantwortung für Endoskopiegeräte, Verbrauchsmaterialien und Schnittstellen zu Technik, Einkauf und Medizincontrolling Dokumentation & Berichtswesen: Korrekte Protokolle und Dokumentation aller Maßnahmen und Ergebnisse Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzten, Hygienefachkräften, Verwaltung und weiteren Abteilungen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Fachkrankenpfleger/in Endoskopie (m/w/d) oder vergleichbare pflegebezogene Qualifikation mit Anerkennung in Deutschland Abgeschlossene Fachweiterbildung Pflege in der Endoskopie ( DKG -Empfehlungen) Nachweis Grundkurs Sedierung und Notfallmanagement in der Endoskopie Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Kenntnisse in endoskopischen Untersuchungs- und Behandlungsmethoden sowie Hygiene- und Qualitätsstandards Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und Belastbarkeit Bereitschaft zu Rufdiensten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Dann kommen Sie zu uns als Globale Kosten- und Ertragsverantwortung für weltweit mehrere Standorte über sämtliche Funktionsbereiche (u.a. Technik, Produktion, F&E, Industrial Engineering, Prototypen, Supply Chain, Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik, Zoll, etc.) Ausgesprochen unternehmerisch agierende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Fokus auf operatives Handeln sowie einem klaren Blick für das Produkt, Markt und Leistungen Verantwortlich für die Strategie und Zukunftssicherung – Vision, Ziele, Geschäftsentwicklung Führung und Organisation – Teamführung, Kultur, Schnittstellenmanagement, Strukturaufbau Verantwortung für die Überprüfung und Steuerung der Kernprozesse, Prioritäten, Entscheidungen, Umsetzung Compliance-Risikoanalyse, Recht & Vorgaben einhalten Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau und zusätzliche betriebswirtschaftliche Ausbildung Einschlägige Erfahrung in leitender Funktion in einem größeren Maschinenbauunternehmen, z.B. in der Geschäftsführung, BU-Leitung, Bereichsleitung mit P&L Verantwortung Nachweisliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung und Kostenoptimierung in den oben genannten Funktionsbereichen Erfahrung in der Steuerung international ausgerichteter Unternehmen oder Unternehmensbereiche Unternehmerisches Denken mit Blick für Personal- und Managementführung, Wachstum, Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit, Risiko-Management und Prozesse In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die ganzheitliche Verantwortung für die strategische und operative Steuerung.
Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Neustadt-Glewe, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Techniker Anschlüsse und Betrieb m/w/d Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz für elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Tarifurlaub Verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen pharmazeutischen Unternehmen Ausführliche Einarbeitung durch ein motiviertes Kollegenteam Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung Betriebsrestaurant und Teamevents Das sind Deine Aufgaben: Planung, Organisation, Betreuung, Auswertung und Dokumentation von Qualifizierungen des Prüfpersonals Du arbeitest sowohl eigenständig als auch in enger Abstimmung mit Deinen TeamkollegenOptimierung interner Abläufe, Erstellung von Fehlermustern, Prüfsets und die Bearbeitung und Steuerung von Projekten Unterstützung bei der Erstellung von Vorschriften, Berichten und Prozessbeschreibungen in englischer und deutscher SpracheÜbernahme der fachlichen Weisungsbefugnis unter Einhaltung der cGMP-Vorgaben Organisation, Durchführung und Verwaltung von Schulungen sowie Einhaltung der Arbeits-, Umwelt- und Sicherheits-Richtlinien (EHS) im Bereich Das bringst Du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pharmazie mit zusätzlicher Weiterbildung zum Meister oder Techniker mit IHK-Abschluss im Bereich Pharmazie oder eine Berufsausbildung mit gleichwertigen Kenntnissen und fundierter bzw. langjährig erworbener BerufserfahrungGute PC-Kenntnisse in MS Office-Anwendungen sowie Kenntnisse mit IT-Systemen und Datenbanken (z.B.
Kaufmännischer Mitarbeiter im technischen Gebäudemanagement / Konferenzbereich (m/w/d) Deutschland | Regensburg | Teilzeit (20-22 Stunden/Woche) Ihre Aufgaben Allgemeine Bürotätigkeit sowie Reklamationsbearbeitung Dokumentation/Formularwesen Erfassung von Daten im Zeitwirtschaftssystem für gewerbliche Mitarbeiter Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits Erfassung und Vorbereitung von Regiezetteln Unterstützung bei der Planung von Einsatzplänen Allgemeine Bürotätigkeiten Dispositionsaufgaben Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten Erledigung der anfallenden Tätigkeiten im Konferenzbereich Verwaltung von Leihequipment Organisation sowie Vorbereitung der Konferenzräume Terminkoordination Kontrollgänge Ansprechpartner der Technik Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Erfahrungen im kaufmännischen Bereich Freundliches und gepflegtes Auftreten Kommunikationsstärke und Kontaktfähigkeit Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse PC-Kenntnisse - besonders MS Office Flexibilität Das bieten wir Ihnen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit 30 Tage Urlaub pro Jahr Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit Weiterentwicklung durch Schulungsangebote Dienstrad, JobAuto und weitere Mitarbeiterangebote Jubiläumszuwendungen
Deine handwerklichen Fähigkeiten sind ausgeprägt und du legst Wert auf Planung, Organisation und Genauigkeit.Persönlichkeit: Du zeigst Interesse am Umgang mit Metallen und Maschinen und kannst dich für moderne Technik begeistern. Ebenfalls begeisterst du dich für die Zusammenarbeit im Team und das Erlernen von Neuem.Sprache: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden dein Profil ab.Zukunft haben: Gute Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielseitigen Qualifizierungsangeboten.Gesund bleiben: Mit dem Azubi-Aktiv-Programm rund um Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung.Gut versorgt sein: Umfangreiche Sozialleistungen wie z.
Du bist handwerklich geschickt und hast Sinn für Planung, Organisation und Genauigkeit.Persönlichkeit: Du zeigst Interesse am Umgang mit Metallen und Maschinen und kannst dich für moderne Technik begeistern. Auch hast du Freude an der Arbeit im Team und Neues zu lernen.Sprache: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden dein Profil ab.Zukunft haben: Gute Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielseitigen Qualifizierungsangeboten.Gesund bleiben: Mit dem Azubi-Aktiv-Programm rund um Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung.Gut versorgt sein: Umfangreiche Sozialleistungen wie z.
Du bist handwerklich begabt und hast Sinn für Planung, Organisation und Genauigkeit.Persönlichkeit: Du zeigst Interesse am Umgang mit Metallen und Maschinen und kannst dich für moderne Technik begeistern. Auch hast du Freude an der Arbeit im Team und Neues zu erlernen.Sprache: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.Zukunft haben: Gute Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielseitigen Qualifizierungsangeboten.Gesund bleiben: Mit dem Azubi-Aktiv-Programm rund um Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung.Gut versorgt sein: Umfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kantine, Azubi I-Pad und vieles mehr. --> Willst du mehr über die Ausbildung erfahren?
Persönlichkeit: Du zeigst Interesse am Umgang mit Metallen und moderner Technik. Du arbeitest sorgfältig, bist teamfähig, zuverlässig und körperlich belastbar. Neues zu lernen macht dir Freude. Sprache: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden dein Profil ab.Sicherheit genießen: Unternehmen der Wieland-Gruppe, ein internationaler Arbeitgeber mit 200-jähriger Erfolgsgeschichte,Gut versorgt sein: Kollegiales Miteinander in einem motivierten Team, Sozialleistungen, Mitarbeiterparkplatz, gute Verkehrsanbindung.Zukunft haben: Gute Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielseitigen Qualifizierungsangeboten.Weitere Benefits: Ausbildungsvergütung nach Tarif, Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung bei Weiterbildungen.Gerne beantworte ich deine Fragen.
Kaufmännischer Mitarbeiter im technischen Gebäudemanagement / Konferenzbereich (m/w/d) Deutschland | Regensburg | Teilzeit (20-22 Stunden/Woche) Ihre Aufgaben Allgemeine Bürotätigkeit sowie Reklamationsbearbeitung Dokumentation/Formularwesen Erfassung von Daten im Zeitwirtschaftssystem für gewerbliche Mitarbeiter Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits Erfassung und Vorbereitung von Regiezetteln Unterstützung bei der Planung von Einsatzplänen Dispositionsaufgaben Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten Erledigung der anfallenden Tätigkeiten im Konferenzbereich Verwaltung von Leihequipment Organisation sowie Vorbereitung der Konferenzräume Terminkoordination Kontrollgänge Ansprechpartner der Technik Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Erfahrungen im kaufmännischen Bereich Freundliches und gepflegtes Auftreten Kommunikationsstärke und Kontaktfähigkeit Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse PC-Kenntnisse - besonders MS Office Flexibilität Das bieten wir Ihnen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit 30 Tage Urlaub pro Jahr Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit Weiterentwicklung durch Schulungsangebote Dienstrad, JobAuto und weitere Mitarbeiterangebote Jubiläumszuwendungen
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. SPIE Data Center: Rechenzentren brauchen starke Technik und starke Menschen, um sicher ausgestattet zu sein. Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven.
Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Bützow, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Techniker Anschlüsse und Betrieb m/w/d Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz für elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen.
Ihre Aufgaben als Fachkraft technische Sonderfertigungen (m/w/d) am Standort Bremen: Erstellung und Fertigung von Mustern (elektronische Baugruppen, Kabel, Geräte) nach Zeichnungen und Stromlaufplänen sowie Durchführung von Änderungen gemäß technischen UnterlagenReparaturen an technischen Sonderbauten, wie Demonstratoren nach KundenvorgabenErstellung und Prüfung von fertigungsgerechten Unterlagen sowie Durchführung von Machbarkeitsprüfungen in den Bereichen Kabel, Elektronik und GerätefertigungErstellung von Realisierungsvorschlägen für Aufbau- und Verbindungstechnik, Gerätetechnik und PrüfhilfsmittelMitwirkung bei Lieferantenaudits und der Bewertung von Zulieferungen sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Werkzeug- und Ausstattungserwerb Ihre Qualifikation als Fachkraft technische Sonderfertigungen (m/w/d) am Standort Bremen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder vergleichbar sowie mehrjährige BerufserfahrungSehr gute Kenntnisse in der Metallverarbeitung, spanabhebenden Maschinen sowie in der Aufbau- und VerbindungstechnikGute Kenntnisse in SAP ERP, MS Office und den einschlägigen Normen (z.
Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Bützow, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Techniker Anschlüsse und Betrieb m/w/d Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz für elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen.
Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für Organisation und Steuerung des Zentralbetriebs sowie weitere StandorteSicherstellung effizienter Produktionsabläufe unter Einhaltung aller Qualitäts-, Hygiene- und SicherheitsstandardsFührung des Produktionsmanagementteams und des lokalen TechnikteamsVerantwortung für technische Infrastruktur und entsprechender KostenkontrolleAktive Begleitung und Mitgestaltung von baulichen InvestitionsprojekteStrategische Weiterentwicklung der Produktionsstandorte und Prozessoptimierung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmittel oder Technik mit entsprechender WeiterbildungMehrjährige Führungserfahrung in produzierenden Unternehmen, idealerweise LebensmittelindustrieAusgeprägte Führungspersönlichkeit mit wertschätzendem Führungsstil und Hands-on-MentalitätUnternehmerisches Denken, Gestaltungswille und KommunikationsstärkeFundierte technische Kenntnisse und Erfahrung in Bau-/Investitionsprojekten von VorteilReisebereitschaft für die StandortbetreuungFließende Englisch- und Deutschkenntnisse Unser Mandant gehört als mittelständischer Spezialist der Lebensmittelzulieferindustrie zu einer weltweit führenden, internationalen Unternehmensgruppe mit insgesamt über 4.000 Mitarbeitenden.
Bei uns zählen nicht nur Noten – sondern vor allem Motivation, Engagement und Begeisterung für Technik. Das bringst du mit: Schulbildung: Guter mittlerer Bildungsabschluss.Technisches Interesse: Gutes technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen.Handwerkliches Geschick: Freude an präziser Arbeit, Sinn für Planung, Organisation und GenauigkeitPersönlichkeit: Interesse an Metallen und Maschinen, Begeisterung für moderne Technik, Lernbereitschaft und Teamgeist.Sprache: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.Schnuppern & Praktikum: Berufspraktische Tage oder ein Praktikum geben dir die Möglichkeit, deinen Wunschberuf kennenzulernen, erste Erfahrungen zu sammeln und deine Stärken zu entdecken.Zukunftssicher: Langfristige Entwicklungsperspektiven und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.Lehre mit Matura: Ab dem 2.
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationErste berufspraktische Erfahrung in der Elektrotechnik, Elektronik oder MechatronikFreude an der Arbeit mit MenschenKommunikationsfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinSelbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Freuen Sie sich auf: Intensive fachliche Einarbeitung durch erfahrene Ausbilder/innenAuf Wunsch finanzielle Förderung einer Fortbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)Pädagogisch-didaktische Ausbildung zum Ausbilder und zertifizierten Trainer (m/w/d)Laufende WeiterbildungEine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitergeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame LeistungenZuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie ParkplätzeFahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft „Urban Sports Club“30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro JahrKindergartenzuschussPasst?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
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Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
Ihre Aufgaben Als Bauleiter verantworten Sie die Organisation und Steuerung der Bauabwicklung auf unseren Baustellen und tragen durch die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte aktiv zur Energiewende bei.Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Organisation und Steuerung der Bauabwicklung in enger Abstimmung mit Projektleitung und ObermonteurenKoordination, Überwachung und Abnahme von Fremdleistungen, Nachunternehmern und MateriallieferungenPlanung und Kontrolle des Baufortschritts sowie Einhaltung von Terminen, Qualitäts- und SicherheitsvorschriftenVollständige Dokumentation der Bautätigkeiten sowie Pflege der Baustellendokumentation (Pläne, Berichte, Protokolle)Verantwortung für den sachgemäßen Einsatz technischer Geräte und Führung des BaustellenpersonalsSicherstellung der Kundenanforderungen und eines reibungslosen Montageablaufs Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium im Bau-, Wirtschaftsingenieurwesen oder der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation wie z.B. ein Techniker oder Meister, in verwandten Bereichen.Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise im Bereich Energieinfrastruktur, Freileitungsabau, ist wünschenwert.Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten auf der Baustelle zeichen Sie aus.Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und TeamorientierungFührerschein Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft (ca 80 %) zu Einsätzen im süddeutschen Raum, von Montag bis DonnerstagFließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) setzen wir Voraus.
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?
Wir bieten: Attraktive Vergütung: ab 60.000 € brutto/Jahr plus erfolgsorientierte Zulagen Sicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Vertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenwagen oder -fahrzeug, Mitarbeiter-Boni Weiterbildung und Entwicklung: interne und externe Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei Zusatzqualifikationen Moderne Arbeitsmittel: aktuelle Werkzeuge, Software und Technik, um effizient arbeiten zu können Team und Unternehmenskultur: teamorientierte Unternehmenskultur mit Austausch auf Augenhöhe Ihre Aufgaben: Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Monteur-Teams Einsatzplanung und Organisation der Projekte vor Ort Sicherstellung höchster Arbeitsqualität und Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Unterweisung, Schulung und Betreuung unserer Mitarbeiter direkt vor Ort Kontrolle von Arbeitsfortschritten, Abnahmen und Qualitätssicherung Dokumentation von Projekten, Arbeitszeiten und Materialeinsatz Optimierung von Arbeitsprozessen und kontinuierliche Verbesserung der Teamarbeit Ansprechpartner für Kunden und interne Schnittstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) Erste Berufserfahrung als Elektromeister oder in leitender Funktion wünschenswert Erfahrung in Mitarbeiterführung, Teamorganisation und Projektkoordination Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Hohes Qualitätsbewusstsein und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und KundenReisebereitschaft, Einsatzbereitschaft für Baustellen oder Projekte, die gelegentlich Übernachtungen erfordern Sind Sie sich unsicher?